2024 年青岛海洋生产总值达 5513.2 亿元，占全省 30.6%，对地区生产总值增长贡献率近半。随着总投资 2400 亿元的 170 个海洋重点项目加速推进，青岛海洋工程正朝着高端化、绿色化、智能化全面升级，人才需求结构也随之发生深刻变革。作为深耕行业的猎头机构，珏佳猎头公司结合服务经验与市场调研，为企业梳理当下核心人才招聘方向。

绿色动力装备人才成刚需

青岛正全力推动船舶海工产品绿色升级，氨燃料、甲醇动力等新型动力船型研发如火如荼，全球首台零碳氨燃料船用发动机已在此问世。这类升级直接催生对绿色动力系统人才的迫切需求，尤其是具备 LNG/LPG 动力系统设计经验的工程师，以及熟悉船舶减排法规的技术专家。

某海工装备企业曾因缺乏氨燃料动力系统核心人才，导致新项目延期。珏佳猎头公司接到需求后，依托海洋工程人才数据库，锁定长三角地区一位拥有 8 年同类项目经验的工程师，通过精准匹配企业需求与候选人职业规划，仅 28 天便完成入职交割。数据显示，此类岗位跳槽薪酬涨幅可达 30-50%，猎头介入能有效提升招聘效率。

深远海开发人才缺口突出

在深海装备领域，青岛已实现超深水半潜式平台、FPSO 等装备的总装建造能力提升，对应的深海结构工程师、水下生产系统专家等岗位缺口显著。这类人才需兼具结构力学功底与深海作业经验，且熟悉 DNV、ABS 等国际船级社规范。

同时，海上风电产业的爆发式增长带来新需求。东方电气海上风电北方总部落地青岛后，风电装备全产业链加速成型，海上风电 AI 运维专家、风电主轴制造工艺师等岗位招聘量同比增长 57%。珏佳猎头公司近期为即墨某风电企业成功招聘的 AI 运维负责人，凭借海上风场智能监测系统搭建经验，帮助企业将设备故障率降低 20%。

“风电 +” 融合型人才受追捧

青岛正探索 “海上风电 + 海水制氢 + 海洋牧场” 融合发展模式，这类跨界项目亟需复合型人才。既懂风电装备运维，又具备氢能制备技术的跨界工程师，以及熟悉海洋生态与养殖技术的海洋牧场规划师，成为企业争抢的目标。

这类人才往往分布在能源、环保等跨领域企业，常规招聘渠道难以触达。珏佳猎头公司通过行业细分地图，建立 “海洋 + 新能源” 人才储备库，已为 3 家企业成功匹配跨界管理人才。数据显示，海洋新兴产业对专业技术人才需求占比高达 90.48%，猎头公司的精准挖猎能力成为企业破局关键。

青岛海洋工程升级浪潮下，人才竞争已进入白热化阶段。企业想要在 2400 亿元项目机遇中抢占先机，精准锁定核心人才是关键。珏佳猎头公司深耕海洋工程领域多年，能为企业提供从人才定位、精准寻访到入职跟进的全流程服务。如需对接紧缺人才，欢迎联系珏佳猎头公司，让专业猎头助力企业高质量发展。